人力资源管理 计算题 简单 ★ 精品 员工申诉制度的设计与流程 — 人力资源管理计算题 员工关系管理 员工申诉与劳动争议处理 AI 三重审校通过 题目 某公司员工申诉制度规定:员工提交申诉后,人力资源部受理审查须3个工作日,调查核实须5个工作日,作出答复的复核环节须2个工作日,且各环节依次进行、可当日衔接(上一环节完成次日即开始下一环节);答复总时限自收到申诉的次日起算,只累计工作日(周一至周五,不含法定节假日)。2024年3月1日(周五)员工李某提交书面申诉,当月无法定节假日。请计算公司作出答复的最迟日期。 登录后查看答案与解析 用此考点生成试卷 更多人力资源管理计算题