应付职工薪酬核算 — 会计计算题

某上市公司2024年6月发生如下应付职工薪酬业务：当月应发生产工人工资600000元，公司按工资总额的20%计提基本养老保险费（单位承担部分），按8%计提住房公积金（单位承担部分）。另当月为行政管理人员垫付个人应承担的社会保险费20000元，已从其工资中代扣。要求：（1）计算该公司6月应确认的应付职工薪酬总额（单位承担部分，即工资与单位计提的社会保险费、住房公积金之和）；（2）计算实际发放工资时应贷记“其他应付款——代扣社会保险费”的金额（即代扣个人部分）。