工作说明书的构成要素 — 人力资源管理选择题
题目
某公司人力资源专员在为客服主管岗位编制工作说明书时，撰写了以下四项内容：①通过钉钉与电话处理客户投诉，每日平均接听30通来电；②要求具有本科及以上学历、两年以上客服团队管理经验；③本岗位直接向客户服务部经理汇报，下属5名客服专员；④该岗位绩效按季度考核，超目标完成可获季度奖金。依据工作说明书的规范构成要素，上述内容中不属于工作说明书标准构成要素的是：A. ①中的工作职责与工作任务描述 B. ②中的任职资格要求 C. ③中的汇报关系与工作关系说明 D. ④中的绩效奖金具体数额规定