绩效计划的沟通确认 — 人力资源管理选择题
题目
在绩效计划的沟通确认环节中，管理者与员工就绩效目标达成一致后，为体现双方对绩效计划的共同承诺，规范的下一步做法是（ ）。A. 双方在绩效计划确认书上签字，正式生效 B. 直接进入绩效考核打分环节 C. 由人力资源部单方面公布考核结果 D. 管理者自行修订绩效指标后再通知员工
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